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企業(yè)文化

Enterprise profile

景格在企業(yè)轉型過程中，高度重視企業(yè)文化“軟實力”建設，堅持一手抓經營管理，一手抓企業(yè)文化建設，形成了包括愿景、使命、核心價值觀、經營理念、經營守則、員工行為準則等在內的較為系統(tǒng)的企業(yè)文化體系，培育出富有特色的“景格文化”，打造企業(yè)員工的凝聚力和向心力，增強了企業(yè)核心競爭力，促進了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。